Osobe (Zaposlenici)

Pretraživanje, upis novih i ažuriranje postojećih podataka zaposlenika

media_1342522330448.png

Izborom modula Osobe program nas pozicionira na formu tražilice, izborom [F8-Traži] gdje možemo izabrati već upisane, ili pretraživati upisane po nekom kriteriju, mijenjati podatke za upisane osobe. Ako želimo upisati novog djelatnika klikom na [F6-Novi] izabiremo upis novog.

Upis novog djelatnika / Promjena postojećih podataka

media_1342522820658.png

Izborom [F6 – Novi] otvara nam se prozor za upis novog zaposlenika. Gornji dio sadrži osnovne podatke o osobi, a u donjem dijelu prozora nudi nam se devet kartica u koje upisujemo tražene podatke. Imena kartica govore nam, uglavnom, o kakvim se podacima u njima radi.
Svi podaci nisu obavezni, a oni koji jesu, a nisu upisani biti će vam označeni X. Gornji dio forme sadrži opće podatke za osobu, a donji dio je podijeljen na kartice (Plaće, Adresa, Radni odnos, Bankovni račun, Obustave/Naknade, Invaliditet, Porezne olakšice, Radno mjesto, Organizacijska jedinica). Dakle, svaki zaposlenik ima svoju grupu kartica na kojima su upisani njegovi podaci. Kartica Plaća, kartica Adresa i kartica Radni odnos su obavezno popunjene, a ostale nisu.

U kartici Plaća upisujemo dogovorenu plaću zaposlenika, datum zaposlenja, Tip primanja, Dnevni broj radnih sati (8 ili 7+5-radna subota), koliko se mjeseci računa u staž(12 ili ima beneficirani staž), Da li je obveznik I i II stupa MIO ili samo I stupa, plaća li Doprinose na plaću ili ne).
U karticu Adresa upisujemo adresu boravišta prema kojoj obračunavamo prirez.
U karticu Radni odnos upisujemo tip radnog odnosa sa poslodavcem (određeno, neodređeno, Ugovor…)

Izborom [F7 – Zapis] zapisujemo u bazu upisane nove ili izmijenjene postojeće podatke.

Promjena na postojećim podacima zaposlenika

media_1349172677460.png

Pozicioniramo se na tražilici na zaposlenika za kojega želimo napraviti izmjene, dvoklikom izaberemo istog. Prikažu nam se podaci za izabranog zaposlenika, napravimo izmjene i zapišemo ih izborom [F7 – Zapis].